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COSTCO验厂一般会委托STR(现在叫UL-STR,因为UL把STR合并了)和ITS(Intertek)来验证其供应商社会责任行为准则的执行情况。COSTCO验厂用的是内部标准,和BSCI、SA8000标准差不多的,但是又相对而言简单些。另外,COSTCO验厂只验人权,验人权的时候会带着验下反恐,不过反恐看的内容非常少。
  • costco验厂审核的三大块内容,分别如下:一、反恐(GSV)有6个重点项目检查:1.C-TPAT证书2.保安制度3.装柜作业程序4.货柜检查程序及纪录5.封柜纪录6.封条管理程序7.人权是随机抽查的二、现场布设6点注意内容:1.化学药品摆放2.仓库特殊要点3.安全通道线4.安全出口、应急灯、火警铃5.饮水区划分6.意见箱的设立及程序文件三、验厂文件清单18...
  • Costco质量验厂资料文件清单1.营业执照2.质量体系认证证书3.组织架构图4.质量手册5.程序文件6.质量体系内审计划7.质量体系内审记录1)内审员资格证书;2)首末次会议3)检查表4)不符合项报告5)内审报告8.质量体系管理评审计划9.质量体系管理评审记录1)管理评审会议记录2)管理评审报告3)决议事项的跟进记录10.主要生产设备清单11.设备保养计划...
  • Costco验厂常见不符合项:1.搜身、体罚、侵犯工人权利2.宿舍拥挤,住宿条件差3.通风设备不充足4.环境保护不达标5.拖欠工资6.化学品不安全7.灭火器和消防栓数量和分布不合理8.没有急救训练及消防演习9.不安全因素10.没有安全负责人11.无性别隔离12.非法使用末成年工13.通道有限14.非法雇用童工15.洗手间和洗浴设各不充足16.没有MSDS17...
  •   1、公司的合法性:客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。  2、童工和未成年工:客人绝对禁止公司雇用未满16周岁的童工,能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工,但必需有政府部门的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。  3、岐视:客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰...
  • 欧美客户Costco验厂--常规要求针对欧美客户Costco验厂都需要注意什么呢,具体都有哪些要求呢?其实做好以下几点要求,也并不难。欧美客户Costco验厂的常规要求有三点:一,工资要求。二,工龄要求。三,工时要求。一、欧美客户Costco验厂--支付生活工资 1.工人反映工资不是按以货代款的方式支付的吗? 2.工厂收取工人多少住宿费?...
  •     Costco验厂的相关定义     高于或超越Costco《供货商行为守则》的目标是指供货商和相关生产单位所采用之计划和政策超过当地法律要求并且持续改进员工的工作条件和环境保护。Costco使用的供货商和相关生产单位,都是努力实现此目标并且会致力于保护和改善员工的权益、...
  •    Costco仓储式超市是美国一家著名的连锁零售商,自1983年创立以来,Costco平均每年以双位数字的速度增长,2002财政年度公司利润增加了15%,达到7亿美元;销售收入增加了11%,达到380亿美元。其CEO兼创办人JamesSinegal也被《商业周刊》评为2002年最佳管理人。   &nbs...
  • 工资表(过去十二个月)   人事花名册及员工个人档案   劳动合同   社会保险收据、花名册及合格证明文件等   工商营业执照   消防检查报告或合格证明文件   消防演习记录、紧急疏散计划及工伤记录等
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